| 濟(jì)南市公安局歷城區(qū)分局人力資源勞務(wù)派遣采購需求公示 |
| 濟(jì)南市公安局歷城區(qū)分局人力資源勞務(wù)派遣采購需求公示
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| 一、采購人：濟(jì)南市公安局歷城區(qū)分局
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地址：山大北路57號(hào)
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| 聯(lián)系人：張鵬 | 聯(lián)系方式：13706406690 | | 二、采購項(xiàng)目名稱：人力資源勞務(wù)派遣 |
| 三、采購品目代碼（二級(jí)）：G03 |
| 四、采購品目名稱（二級(jí)）：人力資源勞務(wù)派遣
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| 五、公示期限：2019-03-29至2019-04-01(不少于3天) |
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| 附件：
勞務(wù)派遣項(xiàng)目（48.72萬元）.doc |
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信息來源：http://119.164.253.173:8080/
勞務(wù)派遣項(xiàng)目預(yù)算4872萬元具體要求如下 一供應(yīng)商資格要求 1供應(yīng)商必須具備中華人民共和國獨(dú)立法人資格符合政府采購法第22條規(guī)定 2具有人力資源管理機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)頒發(fā)的人力資源服務(wù)許可證和勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證 3投標(biāo)人擬派的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及團(tuán)隊(duì)具有承接勞務(wù)派遣項(xiàng)目的能力團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)為高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)人員應(yīng)該持有人力資源管理師或職業(yè)指導(dǎo)師資格證書 4投標(biāo)人具有良好的商業(yè)信譽(yù)和財(cái)務(wù)狀況依法納稅近三年內(nèi)沒有違法違規(guī)等不良記錄 二項(xiàng)目要求 1用工人數(shù)700人用工周期1年用工管理費(fèi)4032 萬元年培訓(xùn)費(fèi)84萬元 崗位人員及要求明細(xì) 序號(hào)崗位名稱人數(shù)性別年齡崗位要求用工期限或合同期限備注男女1保潔員40402535負(fù)責(zé)分局及下屬單位的保潔工作學(xué)歷要求高中及以上要求負(fù)責(zé)區(qū)域干凈整潔一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)2傳達(dá)室人員30302535負(fù)責(zé)傳達(dá)工作要求學(xué)歷高中及以上認(rèn)真負(fù)責(zé)一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)3窗口服務(wù)服務(wù)人員1801802530負(fù)責(zé)分局及下屬單位窗口服務(wù)學(xué)歷要求大專及以上身高163CM以上儀表端莊服務(wù)熱情耐心一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)4非涉密財(cái)務(wù)人員20202530學(xué)歷要求大專及以上身體健康要求持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)5查線人員50502535學(xué)歷要求大專及以上電路相關(guān)專業(yè)持有相關(guān)專業(yè)資格證書一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)6食堂管理及服務(wù)人員3020102535熱愛事業(yè)具有敬業(yè)精神熟知廚房環(huán)境衛(wèi)生和服務(wù)知識(shí)熟悉食品衛(wèi)生法了解食品營養(yǎng)知識(shí)熟悉廚房設(shè)備性能及使用方法并具有維護(hù)保養(yǎng)的一般知識(shí)及能力一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)7水電工20202535專業(yè)現(xiàn)場人員要求學(xué)歷大專及以上相關(guān)專業(yè)持有電工上崗證心理素質(zhì)好情緒穩(wěn)定一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)8網(wǎng)絡(luò)巡查員30302535專業(yè)現(xiàn)場巡查人員要求學(xué)歷大專及以上相關(guān)專業(yè)一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)9治安防范協(xié)助人員300260402535學(xué)歷要求大專及以上情緒穩(wěn)定具備一定抗壓能力能很好協(xié)助分局及各下屬業(yè)務(wù)職能部門完成工作任務(wù)一年用工單位提供定期培訓(xùn)服務(wù)合計(jì)700140290以上人員要求身體健康品行端正遵紀(jì)守法部分人員應(yīng)具備與該崗位相適應(yīng)的資格證及專業(yè)技術(shù)職稱 2現(xiàn)場管理權(quán)由招標(biāo)方實(shí)施服務(wù)中標(biāo)人負(fù)責(zé)崗位員工的人事管理和審核勞動(dòng)合同人員派遣服務(wù) 3根據(jù)工作任務(wù)的變化經(jīng)服務(wù)中標(biāo)人同意后招標(biāo)方有權(quán)增減各類崗位人員數(shù)量 4與招標(biāo)方共同制定崗位人員考核機(jī)制明確考核標(biāo)準(zhǔn)和懲罰措施懲罰金額在當(dāng)事人次月工資中扣除并做好記錄和統(tǒng)計(jì)報(bào)給招標(biāo)方 5本次投標(biāo)為一次性報(bào)價(jià)服務(wù)幣種為人民幣報(bào)價(jià)含完成項(xiàng)目所需的服務(wù)管理費(fèi)不含人工成本及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 6現(xiàn)場勘查各投標(biāo)人須到服務(wù)現(xiàn)場勘察開具勘察現(xiàn)場證明函否則視為無效報(bào)價(jià)開標(biāo)前3日為統(tǒng)一現(xiàn)場勘察時(shí)間符合招標(biāo)要求者給予開具現(xiàn)場勘察證明其他時(shí)間不接受現(xiàn)場勘察 7勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)高低不同服務(wù)質(zhì)量參差不齊服務(wù)費(fèi)偏低的不能保證服務(wù)到位專業(yè)性不夠無法達(dá)到招標(biāo)方服務(wù)需求服務(wù)費(fèi)偏高的會(huì)增加用工成本參與競標(biāo)的單位需認(rèn)同并深刻了解招標(biāo)方服務(wù)需求否則視為惡意競標(biāo)并承擔(dān)由此造成的一切損失招標(biāo)方有權(quán)放棄其投標(biāo)報(bào)價(jià)并追究法律責(zé)任 8中標(biāo)單位必須嚴(yán)格按照甲方要求定期在具有正規(guī)資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行崗位培訓(xùn)培訓(xùn)費(fèi)用以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出具實(shí)際發(fā)票為準(zhǔn)由甲方承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用包含講師場地等合理支出預(yù)算支出為每人次不得超過60元甲方有權(quán)拒付不合理費(fèi)用培訓(xùn)人員必須達(dá)到上崗要求達(dá)不到要求的甲方有權(quán)提出更換 供應(yīng)商須知附表 序號(hào)內(nèi) 容說明與要求1采購人名稱2供應(yīng)商的資質(zhì)要求1須持有合法有效的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照稅務(wù)登記證組織機(jī)構(gòu)代碼證具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力 2具有良好的商業(yè)信譽(yù)和健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度 3具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力具有完成本項(xiàng)目貨物供應(yīng)和項(xiàng)目實(shí)施能力能夠提供可靠的質(zhì)量保證和完善的售后服務(wù) 4有依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的良好記錄 5近三年在經(jīng)營活動(dòng)中沒有重大違法記錄 6投標(biāo)人資格供應(yīng)商應(yīng)是在濟(jì)南市政務(wù)服務(wù)中心政府采購部網(wǎng)站注冊(cè)的供應(yīng)商 3供應(yīng)商應(yīng)提交的 商務(wù)文件1 ★報(bào)價(jià)函 2 ★法定代表人授權(quán)委托書如法定代表人參加報(bào)價(jià)提供法定代表人身份證復(fù)印件 3 ★營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件 4 ★按照供應(yīng)商的資質(zhì)要求規(guī)定提交相關(guān)證明材料復(fù)印件 5用于評(píng)審的證明材料 1小型微型企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格需扣除的須提供 ①中小企業(yè)聲明函從業(yè)人員聲明函 ②上一年度資產(chǎn)負(fù)債表損益表的復(fù)印件 ③如供應(yīng)商為監(jiān)獄企業(yè)須提供省級(jí)以上監(jiān)獄管理局戒毒管理局含新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)出具的屬于監(jiān)獄企業(yè)的證明文件復(fù)印件 6供應(yīng)商認(rèn)為需要提供的其他商務(wù)文件 4供應(yīng)商應(yīng)提交的 技術(shù)文件7 ★報(bào)價(jià)一覽表 8 ★報(bào)價(jià)明細(xì)表 9服務(wù)規(guī)范偏離表 10供應(yīng)商自行編寫的技術(shù)文件 項(xiàng)目實(shí)施方案包括但不限于 ①業(yè)務(wù)需求分析 ②使用的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) ③技術(shù)解決方案 ④項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及進(jìn)度流程 ⑤項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)構(gòu)成及人員安排包括但不限于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)構(gòu)成情況項(xiàng)目經(jīng)理簡歷表項(xiàng)目技術(shù)人員簡歷表及相關(guān)資格證明文件等 ⑥確保項(xiàng)目質(zhì)量的技術(shù)組織保障措施 ⑦技術(shù)支持及售后服務(wù)方案 ⑧培訓(xùn)方案 ⑨技術(shù)文檔 ⑩供應(yīng)商認(rèn)為需要提供的其他技術(shù)文件5供應(yīng)商應(yīng)單獨(dú)提交的文件單獨(dú)密封的報(bào)價(jià)一覽表2份均須加蓋供應(yīng)商公章否則作無效報(bào)價(jià)處理6是否允許聯(lián)合體報(bào)價(jià)不允許7是否允許供應(yīng)商將項(xiàng)目非主體非關(guān)鍵性工作交由他人完成不允許8是否安排現(xiàn)場踏勘詳見第八部分9中小微型企業(yè)有關(guān)政策1根據(jù)工信部等部委發(fā)布的關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知工信部聯(lián)企業(yè)2011300號(hào)規(guī)定執(zhí)行 2 按照財(cái)政部 司法部關(guān)于政府采購支持監(jiān)獄企業(yè)發(fā)展有關(guān)問題的通知財(cái)庫201468號(hào)文件規(guī)定在政府采購活動(dòng)中監(jiān)獄企業(yè)視同小型微型企業(yè)享受評(píng)審中價(jià)格扣除的政府采購政策10項(xiàng)目預(yù)算4872萬元11見證費(fèi)成交金額的08如金額低于500元的按500元計(jì)算于簽訂合同前向律師事務(wù)所交納12付款途徑13付款方式詳見各包要求14服務(wù)地點(diǎn)采購方指定地點(diǎn)注1本表中加★項(xiàng)目若有缺失或無效將導(dǎo)致報(bào)價(jià)被拒絕且不允許在公開報(bào)價(jià)后補(bǔ)正 2本表內(nèi)容與競爭性磋商文件其它內(nèi)容不一致的應(yīng)當(dāng)以本表內(nèi)容為準(zhǔn) 評(píng)審方法和評(píng)分細(xì)則 一評(píng)審方法 本次評(píng)標(biāo)采用綜合評(píng)分法將依據(jù)供應(yīng)商響應(yīng)文件對(duì)其資信業(yè)績服務(wù)技術(shù)方案價(jià)格等各項(xiàng)因素進(jìn)行評(píng)價(jià)綜合評(píng)選出最佳報(bào)價(jià)方案每一投標(biāo)人的最終得分為所有評(píng)委評(píng)分的算術(shù)平均值最高得分的投標(biāo)人為中標(biāo)人得分相同的報(bào)價(jià)較低的一方為中標(biāo)人得分且報(bào)價(jià)相同的技術(shù)指標(biāo)較優(yōu)的一方為中標(biāo)人 二評(píng)分細(xì)則 評(píng)審項(xiàng)目分?jǐn)?shù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)報(bào)價(jià)部分15分 15滿足招標(biāo)文件要求且投標(biāo)價(jià)格最低的最終報(bào)價(jià)為評(píng)標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)其價(jià)格分為滿分15分其他投標(biāo)人的價(jià)格分統(tǒng)一按照下列公式計(jì)算投標(biāo)報(bào)價(jià)得分＝評(píng)標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)投標(biāo)報(bào)價(jià)×15技術(shù)部分50分201根據(jù)參選人針對(duì)本項(xiàng)目的服務(wù)方案措施應(yīng)急情況處理等方面進(jìn)行評(píng)審從服務(wù)好招標(biāo)人角度出發(fā)對(duì)項(xiàng)目整體統(tǒng)籌規(guī)劃認(rèn)識(shí)深刻定位合理的 2根據(jù)投標(biāo)單位提出的服務(wù)方案服務(wù)流程規(guī)范及要求及服務(wù)承諾等項(xiàng)高于招標(biāo)要求可行性好經(jīng)驗(yàn)豐富的 3管理措施完備的 4人員配備合理的 5應(yīng)急方案完備的 優(yōu)1520分良好914分一般15分30有完善的服務(wù)調(diào)度指揮系統(tǒng) 有高素質(zhì)的處置隊(duì)伍和后援力量 有專門的領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)保障措施 監(jiān)督管理保障完善 專業(yè)的處置保障體系 優(yōu)2530分良好2024分一般119分商務(wù)部分30分 201具有質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書2分 2設(shè)立黨組織設(shè)立工會(huì)組織設(shè)立團(tuán)組織每項(xiàng)2分共計(jì)6分 3投標(biāo)人團(tuán)隊(duì)成員具有國家人力資源機(jī)構(gòu)頒發(fā)的一級(jí)人力資源管理師證書1個(gè)證書得3分二級(jí)證書1個(gè)證書得1分最高6分投標(biāo)人團(tuán)隊(duì)成員具有高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師證1個(gè)證書得3分最高3分共計(jì)9分 410投標(biāo)人近兩年同類服務(wù)業(yè)績達(dá)到300萬以上每提供一份加4分低于300萬高于200萬得2分以同類項(xiàng)目的合同原件為準(zhǔn)最多加10分優(yōu)惠措施5分5為更好的服務(wù)此次項(xiàng)目制定切實(shí)可行的人力資源優(yōu)惠服務(wù)措施專家認(rèn)可的優(yōu)惠服務(wù)措施3條以上優(yōu)45分2條良23分一條一般01分注以上評(píng)分所用的證件證書合同等均需要原件無原件的不得分
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